Software Developer (all genders) {Softwareentwickler/in}

Über Synatix

Seit 2008 gestaltet Synatix digitale Marken mit Zugkraft und Wiedererkennungswert. Den Weg zum Erfolg ebnen wir inhouse - von Brand Identity über Development und SEO bis hin zu Data Analysis. Als europaweit tätiges Unternehmen beschäftigt Synatix mittlerweile über 100 Mitarbeitende an 6 Standorten. Ob Kreditvermittlung, E-Commerce oder Recruiting: Wir verwandeln wegweisende Ideen in nachhaltige Geschäftsmodelle und beteiligen uns an innovativen Projekten. Die richtige Geschäftsstrategie entwickeln wir dabei konsequent datengestützt.

Aufgaben

• Umsetzung spannender agiler Softwareprojekte mit unterschiedlichem Themenfokus innerhalb der Unternehmensgruppe
• Entwicklung von benutzerfreundlicher, erweiterbarer und sicherer Windows Software
• Einsatz verschiedener Frameworks und Technologien zur Entwicklung und Integration der notwendigen Software-Komponenten unter Verwendung aktueller Architekturkonzepte (WPF)
• Enge Zusammenarbeit mit weiteren Entwicklern und Fachexperten in agilen Strukturen
• Erweiterung und Refactoring bestehender und eigenentwickelter Software
• Entwicklung von Konzepten zu neuen Technologien und Architekturansätzen sowie anschließendes Testen und Implementieren in die Software

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung oder Studium im Bereich der Informatik, Quereinsteiger mit Berufserfahrung im Aufgabengebiet oder entsprechend vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute Kenntnisse in C#
• Erfahrung in WPF
• Idealerweise Grundkenntnisse der Containerisierung in Docker
• Vertrautheit mit den Prinzipien moderner Versionsverwaltung und CI/CD (z.B. Gitlab)
• Erfahrung im Umgang mit Datenbanken (SQL/NoSQL)
• Kenntnisse im Umgang mit der Scrum-Methode
• Kommunikations- und Teamfähigkeit in einem agilen Umfeld
• Eigenverantwortliche, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit
• Full-Remote Option oder Mobile working an bis zu 3 Tagen
• Gleitzeit zwischen 6-18 Uhr mit einer Kernarbeitszeit von 9-15 Uhr
• 30 Urlaubstage sowie bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester
• Betriebliche Altersvorsorge oder Vermögenswirksame Leistungen
• Corporate Benefits: zahlreiche Rabatte von teilnehmenden Marken
• Individuelle Personalentwicklung in Form von Learning Days, Workshops oder Schulungen
• Budget für Teambuilding Maßnahmen
• Hunde am Arbeitsplatz möglich
• Regelmäßige Firmenevents
• Getränkeflat Kaffee, Tee und Wasser
• Regionale Mitarbeiterrabatte der Unternehmensgruppe in Gastro-Betrieben
• Wahl der Arbeitsmittel (macOS, Windows oder Linux)